„Sukces przemysłowy jest bez wartości, jeżeli brakuje zaangażowania w zrównoważony rozwój”
Romano Sghedoni, 1984
Wartości
Kiedy kultura biznesowa
ma wartość ponadczasową
Celem Kerakoll jest zaspokojenie potrzeb konsumentów dzięki powstawaniu nowych idei i ciągłemu słuchaniu współpracowników. Czynnik ludzki istotnie jest podstawą kultury firmy Kerakoll. Grupa jest przekonana, że tylko tworząc kulturę biznesową możemy tworzyć wartość w czasie, odzyskiwać i wzmacniać doświadczenia z przeszłości, aby nieustannie kwestionować samych siebie.
Pojęcia badania i innowacji nabierają znaczenia i stają się przekonujące, ze względu na waloryzację, ochronę i pełne przyswojenie sobie dziedzictwa pamięci przedsiębiorstwa. Filozofia przedsiębiorstwa Kerakoll bazuje na pięciu wartościach firmy, które reprezentują jednocześnie zarówno sposób bycia, jak i podejście pracy.
Innowacyjni
Pracownicy Kerakoll wykazują pomysły i ducha inicjatywy, są kreatywni, potrafią wdrażać innowacyjność i pomysłowość we wszystko, co robią. Nie obawiają się zmian i chętnie eksperymentują z nowymi rozwiązaniami.
Ich konstruktywna postawa prowadzi do powstawania oryginalnych i jedynych w swoim rodzaju innowacji – dominujących atrybutów Kerakoll.
Odpowiedzialni
Nasi ludzie są uważni, odpowiedzialni, postępują lojalnie i uczciwie w stosunku do konsumentów, kolegów i interesariuszy, promując nowy model rozwoju dążący do wzrostu gospodarczego, dobrobytu, poprawy jakości życia i ochrony środowiska.
Dynamiczni
W Kerakoll jesteśmy przepełnieni entuzjazmem, kieruje nami pasja do doskonałości i przywództwa. Jesteśmy dynamiczni i szybko podejmujemy decyzje. Cechuje nas elastyczność i umiejętność dostosowania się do zmian.
Ich celem jest codziennie doskonalenie, konsolidujące stosunki z klientami i głównymi kontrahentami.
Prawdziwi
Osoby pracujące w Kerakoll są młode i elastyczne, otwarte, uczciwe i autentyczne. To osoby kochające pracować w sposób prosty i z pokorą, choć tli się w nich duch przedsiębiorczości. Potrafią tworzyć rozwiązania i są zdeterminowane w ich realizacji, nie zapominając przy tym o zasadach pracy zespołowej.
W kontakcie
W Kerakoll jesteśmy skoncentrowani na rynku. Jesteśmy głęboko przekonani, że najlepsze pomysły pochodzą od naszych interesariuszy, z którymi winniśmy pozostawać w stałym kontakcie, wsłuchując się w ich potrzeby i przekształcając je w odpowiedzi i rozwiązania. A w wszystko to z myślą o osiągnięciu jeszcze lepszych wyników.